Qui sommes-nous

Généraliste en termes de secteurs d’activités, il couvre les fonctions clés des entreprises, de nature et de taille diversifiées (groupes cotés, filiales, sociétés indépendantes, entreprises publiques, organisations professionnelles, fondations…).

Christine Censier a fait le choix de l’indépendance après un parcours en entreprise et au sein de cabinets internationaux d’Executive Search (Russell Reynolds et Jouve & Associés). Elle a développé son réseau professionnel au fil de nombreuses missions de recrutement.

Historienne de formation et de culture scientifique, elle conjugue exigence intellectuelle, ouverture, écoute et sens de la nuance – autant d’atouts pour identifier ce qui ne se dit pas toujours d’emblée.

Chaque mission mobilise discernement, rigueur et finesse d’analyse : comprendre les dynamiques de l’entreprise, saisir ses enjeux, capter les signaux faibles. Loin d’être une science exacte, le recrutement s’adapte aux mutations des entreprises et de la société. Cela requiert attention, engagement et méthode dans une démarche personnalisée.

Nous nous appuyons sur une authenticité dans les échanges pour aboutir à ce qui compte : une adéquation ajustée entre les parties prenantes (entreprises clientes et candidats).

Nous accompagnons aussi les dirigeants dans leurs transitions professionnelles et menons des missions de conseil auprès des Boards et des directions générales.